Тесты по трудовому праву: бесплатные материалы для тестирования от преподавателя.
1.Трудовой договор это соглашение между:
А)собственником и работником;
Б)административным органом и собственником предприятия;
В)налоговой службой и наёмным работником;
Г)собственником и трудовым коллективом.
2.Какого срока трудовых договоров не существует:
А)срочный;
Б)бессрочный;
В)на время выполнения работ;
Г)долгосрочный.
3.К локальным источникам права относят:
А)конституция Украины;
Б)правила внутреннего трудового распорядка;
В) указы и постановления президента;
Г)трудовой кодекс.
4. Какой набор документов является обязательным для оформления трудового договора:
А)паспорт, трудовая книга, диплом;
Б)паспорт, свидетельство о рождении, диплом;
В)трудовая книга, инд. код, справка о несудимости;
Г)патент, паспорт, диплом, трудовая книга.
5.Со скольки лет можно работникам устанавливать испытания при приёме на работу:
А)14;
Б)16;
В)18;
Г)нет ограничения.
6.Какой срок считается максимальным для испытания при приёме на работу:
А)1 год;
Б) 6 месяцев;
В)3 месяца;
Г)нет ограничений.
7.В какой статье трудового кодекса описывается состав коллективного договора:
А)13;
Б)3;
В) 22;
Г)12.
8. Что определяет ставка:
А)предмет работы;
Б)объём работы;
В)сроки выполнения работы;
Г) тип работы.
9. Максимальный размер ставки для работника на государственном предприятии:
А)2,25
Б)2,5
В)1,5
Г)1,75.
10.Особая форма трудового договора:
А)коллективный договор;
Б)контракт;
В)соглашение;
Г)патент.
11.Какая общая продолжительность рабочего времени в неделю установлена в государстве:
А)36 часов;
Б)40 часов;
В)38 часов;
Г)44 часа.
12.Ночным рабочим временем является:
А)с 22 до 6;
Б)с 20 до 8;
В)с 24 до 6;
Г)нет правильного вариант.
13. Из скольки глав состоит КзоТ:
А) 4
Б) 10
В) 8
Г) 18
14.Сфера заключения коллективных договоров:
А) наличие юридического лица в лице собственника
Б) наличие юридического лица в лице собственника, который обязательно должен использовать наемный труд.
В) другой вариант
15.Коллективный договор начинает действовать:
А) с момента заключения
Б) с момента его гос. регистрации
В) с момента начала выполнения обязанностей работником
Г) другой вариант
16.Кто предусматривает порядок регистрации коллективных договоров?
А) Президент Украины
Б) Профсоюз
В) Кабинет министров
Г) другой вариант
17. Заключение трудового договора запрещается с гражданами:
А) переведенными с другого предприятия
Б) когда работа противопоказана в соответствии с медицинским заключением
В) другой вариант
18.Где должен быть зарегистрирован трудовой договор
А) в профсоюзе
Б) в органах гос. службы занятости
В) в других органах
19.В какой срок собственник обязан зарегистрировать трудовой договор?
А) 1месяц
Б) 3месяца
В) 10 дней
Г) 7 дней
20. Какой максимальный испытательный срок может быть установлен для работников со стажем?
А) не более 1 месяца
Б) не более 1 недели
В) не более 10 дней
Г) не более 3 месяцев
21. Что не является причиной расторжения срочного трудового по инициативе работника?
А) инвалидность работника
Б) болезнь, препятствующая продолжению работ
В) сокращение численности работников или штата
Г)другой вариант
22. Какая продолжительность рабочего времени устанавливается для работников от 16 до 18 лет?
А) 40 час. Рабочая неделя
Б) 20 час. Рабочая неделя
В) 36 час. Рабочая неделя
Г) 30 час. Рабочая неделя
23.Какая продолжительность рабочего времени устанавливается для работников с15 до 16 лет?
А) 20 час. Рабочая неделя
Б) 24 час. Рабочая неделя
В) 36 час. Рабочая неделя
Г) 30 час. Рабочая неделя
24. Какая продолжительность рабочего времени устанавливается для работающих с вредными условиями?
А) не более 20 часов в неделю
Б) не более 10 часов в неделю
В) не более 30 часов в неделю
Г) не более 36 часов в неделю
25. При 6-дневной рабочей неделе продолжительность рабочего дня не должна превышать:
А) 5 часов
Б) 7 часов
В) 8 часов
Г) 6 часов
26. Чем предусматривается начало и окончание работы?
А) трудовым договором
Б) правилами внутреннего распорядка
В) по усмотрению собственника
Г) графиками сменности
27. Действие коллективного договора распространяются на:
А) собственника
Б) работника
В) весь трудовой коллектив
Г) на всех участников договора
28.Коллективный договор продолжает свое действие:
А) до заключения нового трудового договора
Б) до окончания процесса ликвидации договора
В) в течение 3 лет
Г) другой вариант
29.Что является доказательством о трудовой деятельности работника?
А) паспорт
Б) трудовая книжка
В) др. вариант
30.В трудовой книжке могут быть записи о :
А) поощрениях
Б) наградах
В) выговорах
Г) нарушениях
Ответы на тесты по по трудовому праву
1. а;
2. г;
3. б;
4. а;
5. в;
6. б;
7. а;
8. а;
9. г;
10. б;
11. б;
12. а;
13. г;
14. б;
15. б;
16. в;
17. б;
18. б;
19. г;
20. а;
21. в;
22. в;
23. б;
24. г;
25. б;
26. б, г;
27. г;
28. б;
29. б;
30. а, б.